Автор:
Основанием для расторжения Трудового договора с работником будет служить повестка в военкомат.
В условиях объявленной в стране мобилизации на призванных сотрудников предприятий и организаций распространяются те же нормы, что и на призывников на военную службу. Согласно положениям Трудового кодекса, работодатель обязуется полностью рассчитать мобилизованного работника с выплатой необходимых компенсаций.
В указе президента «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации»закреплена норма, согласно которой призванные на военную службу по мобилизации имеют такой же статус, как контрактники. Их уровень денежного содержания соответствует уровню военнослужащих, проходящих военную службу по контракту.
Также сегодня председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов заявил, что в Трудовой кодекс могут внести нормы, гарантирующие сохранение рабочих мест для мобилизованных участников специальной военной операции.
ООО «Бизнес-альянс» купило 100 процентов акций государственного «Росспиртпрома». Сумма сделки составила 8,2 млрд рублей, следует из информации на сайте торгов.
После объединения двух политических партий главной задачей новой организации станет подготовка новой модели развития экономики. Такие планы озвучил глава федерального политсовета «Новых людей» Борис Титов.
Сегодня стало известно об официальном объединении партии «Новые люди» Алексея Нечаева и «Партии роста» Бориса Титова. С чем связано данное решение, а также какие преимущества это дает новой организации, «Федеральному бизнес журналу» рассказал член центрального совета партии «Новые люди» Виктор Звагельский.
