Премьер поручил разработать систему вознаграждений для топов

Прослушать новость

Премьер-министр Дмитрий Медведев дал поручение Министерству экономического развития (МЭР) и Министерству труда до 28 февраля предложить меры, регулирующие систему выплат вознаграждений топ-менеджерам компаний с государственным участием. Об этом, как пишет РБК, сообщается на сайте кабинета министров.

НОВОСТЬ ДНЯ
Продажи смартфонов установили исторический рекорд

"Минэкономразвития России и Минтруду России совместно с Экспертным советом при правительстве России и заинтересованными организациями представить предложения по совершенствованию методических указаний по применению ключевых показателей оценки эффективности компаний с государственным участием с учетом необходимости взаимосвязи размеров выплаты вознаграждения высшему руководству с достижением показателей эффективности деятельности таких компаний", — говорится в тексте документа.

Д.Медведев дал поручение проработать систему вознаграждений по итогам заседания комиссии по контролю за реализацией предвыборной программы партии "Единая Россия" 22 декабря 2017 года.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Эксперты "нарисовали" портрет типичного российского топ-менеджера
Топ-менеджер АО "РВК" рассуждает о будущем мегаполисов

"Коммерсантъ" напоминает, что работа по повышению эффективности госкомпаний началась еще в конце 2014 года, когда президент потребовал снижать операционные издержки таких организаций не менее чем на 2–3% ежегодно. Выполнение этой задачи было решено сделать одним из ключевых показателей эффективности работы топ-менеджеров компаний: от них должен зависеть размер оплаты их труда. Госкомпании должны были принять долгосрочные программы развития, обозначить в них цели и показатели эффективности, а также установить ответственность за невыполнение.

Telegram-канал "Федерального Бизнес Журнала" - @bizmag_online