Где хотят работать студенты?

Прослушать новость

"Где та молодая шпана, что сотрет нас с лица земли?", - когда-то вопрошал вокально-инструментальный коллектив "Чайф". Известно где - учится. С этим как-то все более-менее ясно. Другой вопрос: где выпускники вузов будут применять накопленные тяжким трудом знания? Или - еще точнее - где они хотят эти знания применять. И где, по их мнению, к этому применению на практике относятся наиболее лояльно?

Портал для поиска работы Future Today подготовил рейтинг лучших работодателей России среди студентов ведущих вузов. Он основан на результатах опросов учащихся, которые окончат свое обучение в этом или следующем году.

Компания опросила 19,5 тыс. человек из 38 вузов, расположенных в 16 городах России. Исследование проводилось в сентябре 2017-го — январе 2018 года. При этом, 59% респондентов заканчивают обучение в 2018 году, 41% — в следующем. Из них 75% учатся по программе бакалавриата, 18% — магистратуры, 7% — специалиста. В активном поиске работы при этом находятся менее половины респондентов (44%).

Результаты опроса компания предоставила РБК.

Первое место занял Google с "уровнем поддержки" 21,6%, на втором месте — "Яндекс" (17,4%), на третьем — "Газпром" (15,4%).

Apple заняла четвертую строчку.

Другие компании первой десятки — BMW, "Газпром нефть", Сбербанк, Microsoft, "Аэрофлот" и "Роснефть".  

Медиахолдинг напоминает, что в прошлом году "Газпром" опережал "Яндекс" (21 против 20,2%), первое место тогда тоже занимал Google.

При этом, отмечает РБК, Future Today представляет отдельный рейтинг работодателей, в котором учитываются только ответы студентов профильных факультетов. В этом рейтинге первое место досталось "Сибуру" (32,2%), второе — "Яндексу" (26,5%), третье — McKinsey & Company (13,4%). За ними следуют "Лаборатория Касперского", юридическая компания "Пепеляев Групп", "Росатом", Mars, адвокатское бюро "Егоров, Пугинский, Афанасьев и партнеры", юридическая компания Baker McKenzie, консалтинговая группа BCG.

Под "уровнем поддержки" в рейтинге понимается доля голосов за компанию среди всех респондентов (можно было дать множество вариантов ответов). В рейтинге профильных работодателей изначально отбирался список целевых компаний для этих вузов и факультетов. После этого их выносили на голосование и подсчитывалось число голосов за компанию, которое делилось на общее количество респондентов именно на этих факультетах.

В процессе опроса студентов попросили назвать факторы привлекательности работодателя. Гибкий график работы - 41%, 37% назвали главным возможность соблюдать баланс между работой и личной жизнью. Фактор стабильности и надежности отметили 36% респондентов.

Гендерные различия тоже нашли отображение в результатах опроса. Так, выяснилось, что, совмещая работу с учебой, мужчины в среднем зарабатывают больше женщин. Более 40 тыс. в месяц зарабатывают 48,6% мужчин и только 30,3% женщин. В то же время результаты показали, что мужчины тратят на работу больше часов в неделю, чем женщины: более 40 часов в неделю тратят на работу 12,1% мужчин против 6,4% женщин.

Как следует из результатов опроса, самые высокие заработки у студентов в Москве, что совсем не удивительно. Более половины учащихся в столице получают в месяц свыше 50 тыс. рублей. В Нижнем Новгороде и Екатеринбурге таких только 4,5 и 12,3% соответственно.

Работодатели также интересовались самыми востребованными факультетами.

В первую десятку вошли четыре факультета Высшей школы экономики, три факультета МГУ, по одному факультету МГТУ им. Баумана, МФТИ и Финансового университета. Первые три строки заняли факультет экономических наук ВШЭ, экономический факультет МГУ и факультет бизнеса и менеджмента ВШЭ.

В прошлом году у факультетов МГУ было четыре строчки в топ-10, у ВШЭ — только две, по две строчки занимал и СПбГУ.

Медиахолдинг напоминает, что в прошлом году компания Universum выяснила: студенты, обучающиеся по экономическим специальностям, также назвали самым привлекательном работодателем Google. На втором месте был "Газпром". Отмечалось также, что более востребованными у студентов становятся компании банковского сектора.

В декабре прошлого года ВЦИОМ по результатам проведенного опроса сообщил, что безработица в России составляет 11%, в то время как данные Росстата говорили о 5,1 процента. Но социологи также обнаружили, что молодежь смогла адаптироваться к экономическим условиям, а в стране нет феномена застойной молодежной безработицы.

Telegram-канал "Федерального Бизнес Журнала" - @bizmag_online

Отдел информации